Simone在我们的生活之中啊，经常会遇到知道周天加班的问题，而且还有很多时候基本上都是 给公司无条件加班虽然我们的权益受到了一定影响。但是也有一些时候心甘情愿，而小编之前使用过一个名字叫做boss直聘的app在上面找工作确实是挺容易的，但是他们一直都没有取消大小周模式，但是最近他们的动作确实有点儿大了。
最近呢boss直聘这个软件也同其他的很多软件一同取消了大小周 ，作为一个找工作的软件，它所设计的是几乎非常简单的，在进入页面之后就可以 根据你的个人情况去寻找工作，没有什么任何的废话，只需要去投资一个简历就可以了答森羡，而且上面的很多的职位都非常的不错。
从2020年boss直聘的春汪收益来看，大概有19亿左右 比前一年增长了大概94.7％也可以说是一个 非常狠的软件了，虽然盈利比较微薄，但是在去年一年，他们的用户增长确实非常的不少 这也意味着这个软件的崛起即将要产生了。
今年行业内卷，仿佛变得越来越厉害了 在前一段时间的腾讯，就已经推出了强制员工下班这一个 东西。而这一次，boss直聘他宣布了自己取消大小周 恢复双休，而且是无条件的，这就意味着大家变相涨了工资，毕竟一个月之清拍中有那么几天不工作，难道真的不香吗？而且boss直聘，现在声称自己在之后的 加盘中会依旧支付加班费。
不仅如此，其实在之前的时候就发现有很多的员工已经加了工资 ，这是为什么呢？因为周末的加班费之中，大概就占据了全部员工年薪的20% ，虽然本公司加班很多但是本公司开的钱也多。
首先从结构上来说，如果取消大小周的话，会对公司的薪资上面来讲会多开很多 但是从另一方面来看的话，会可以留住非常多的人才，因为现在国内市场对于互联网技术这一方面的人才还是比较稀缺的，而且完全掌握一个互联网技术 并且是一个公司的骨干来说，现在的薪资可能不足以能够支撑他的 能力，这就会导致于他纷纷跳槽，公司的人员流失，也就相当于流失了财富，所以大家也正在用自己的努力，慢慢的去留住这些技术性人才。
