Simone
残保金的计算公式是这样的：
残保金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直陵银辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）×上年用人单位在职职工年平均工资。
看上去感觉挺复杂的。又是人数，又是比例的，有点晕？没关系快助残服帮你捋清楚。
丨上年用人单位在职职工
计算方式：上年各月在职职工数之和÷12
各月的平均人数就能够体现出入职、离职情况。快助残服提醒您一定要注意，这里所说的在职职工人数是指与企业签订1年（含）以上劳动合同的人员，季节性用工按照比例折算成年平均用工。
丨所在地安置比例
一般来说安置比例为1.5%，当然在实际缴纳中以所在地的规定为准，例如北京市残疾人就业安置比例为1.7%。
丨上年用人单位实际安排残疾人就业人数
安置多少人是由企业所在地的审核部门认定的，一般是由残疾人就业服务中心认定，根据出具的认定书来计算最终要缴纳锋汪猜的残疾人就业保障金，如果达到了安置比例且经过相关部门审核认定，企业依规免缴残保金。
丨上年用人单位在职职工年均工资
工资总额由以银型下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。（统制字[1990] 1号、劳动工资统计报表制度2018）
详情可参考：残疾人就业保障金如何计算？
