面试时:
1.员工简历;
2.员工填写的应聘人员申请表格
3.面试结果情况记录
入职以后:
来自1.员工入职登记表章如期日染请程清温;
2.员工的身份证复印件(正反两面都要);
3.员工最高学历证明复印件;
4.员工相关复印件(比如:CET-4证书、技能证书等,这个是由不同岗位而设定的不同材料。)
5.员工和单位签订的劳动合同(办理招工、社会保险的凭证)
6.员工试用期内的工作表现
7.转正材料(转正申请书、何时转正的记录)
8.员工的培训记录
9.员工的绩效考核记录
10.员工晋升情况
离职后:
1.员工提交360问答的离职申请报告(提交日期、因何原因、何时离职等)
2.员工的交接报告
阶左攻精取3.退工等手续的材料复印件