您的位置首页百科知识

济南社区工作者三岗十八级薪酬体系和社保缴存年限

济南社区工作者三岗十八级薪酬体系和社保缴存年限

经济南社区工作者三岗十八级薪酬体系包括:

一、基本工资:

基本工资的计来自算是根据职务等级,年龄,工作年限,工作性质,岗位类别等因素,以及政府有关文件规定的标准来计算。

二、加班工资:

加班工资包括节假日加班工资、平时加班工资和社会工作工资等。一般情况下,加班工资按比例望愿结季样先支付,比例由政府规定。

三、绩效奖金:

绩效奖金是指社区工作者在工作360问答中取得突出成绩,在履行职责和达到规定目标时,由政府鼓励给予的奖励性津贴。

四、补贴:

补贴是指社区工作者在工作中表现突出,履行职责,完成基完密销及赶课对击小任务,或参加社会服务活动时,由政府给予的一种额外补贴。

五、社保缴存年议哥状跟帮谈限:

一般情况下,社保缴存年限不低于2年,最高不超过25年。社保缴存移路二能径六年限将根据个人的职业发展、参保记录以及有关政府规定而不同。