Simone
我在广州分公司做总图和工艺；发现每个分公司基本就只有几个干活的，然后全是几十个领导乱指挥。所以干技术的一年四季很少能休息，一个活反反复复的干，昌团基本天天都是早八点晚十点。做设计的工资基本是8k到1.3k之间。年终奖就四五千。每年工资加100块，每个月150话补，节假日有100至300购物卡，没其他福利。普通设计人员流动性很大，基本两年就完完整整换一拨。然后哈天源是只做加油站加气站的那种小项目，没技术含量，要是没有其他公司经唯孙验后面换工作就难了。所以如果你是做技术的不建议去，虽然工资还不算低，但是每天干十三四个小时，跟着一群外行领导也受气的很。升职方面跟其他企业差不多，就是靠拍马屁。做市场的还行的，市场就是固定的，不像其他行业要到处跑，基本公司做市场的就是签合同、寄合同、开发票、做报表，只要维持市场关系就行，但也有少部分业主汇款不及时需要催款的；普通市场人员收入每年差不多30来万，而且不包含分红（只中高层领导和市场部才能年底分红）。再者每个区域管理者都是市场的，有升迁空间，要是你想做市场可以去试下。工作环境还行吧，就是一般的办公室了。反正设计部就是天天干活，其耐山橘他部门我看天天上班打王者荣耀也有，这方面管的不严格。总的来说，哈天源在行业内名气还不错，是做加油加气站设计的龙头企业，但是对员工个人来说就显得有点不值，毕竟一年四季每天加班没休息也就十五六万的收入。做管理不错，我看他们最底层的干部都能保证年工资收入20万起，而且年终奖也都是2万起。说白了，员工和领导差的太多，做技术和做业务也差的很多。
