追随者是指在领导活动中与领导者有共同的利益和(或)信仰,追陵御求共同组织目标的人。
可以从不同的角度划分追随者。根据追随者是否属于领导者所在的组织,可分为组织内的追随者和雹汪虚组织外的追随者。前者就是常说的下属,后者就是常说的联盟者。一个能完成传大事业的领导者,不仅要有坚定的组织内的追随者,而且还要有广大的来自组织外的同盟军。
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根据追随者所追求的目的可分为信仰追随者和利益追随者。信仰追随者,主要是因为信仰而走到一起,在公共部门,大多数领导者和追随者拥有相同的信仰和价值观念,尤其是非营利组织和志愿者服务组织。而有些领导者和追随者的共同追求则是利益,包括政治利益和经济利益。
根据追随领导者时间的长短可分为长期追随者和短期追随者。一般来说,长期追随者与领导者在共同的领导活动中有较好的配合,多是既有共同的利益基础,又有共同的组织文化,其经验、年资都较短期追随者有优势,是领导者应该加以珍视的组织的珍贵人力资源。短期追随者多因利益而产生追随动力,要使之与组织文化同源燃化,还需要领导者加以引导。
参考资料来源:百度百科-追随者