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关于丧葬费和抚恤金的法律规定

关于丧葬费和抚恤金的法律规定

丧葬补助金和抚恤金标准是:1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资;2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资;3、丧葬费标准:因病4000元。因工5000元;4、遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元。二人以上的每人月补助190元。农业户口一人月170。二人以上的每人月150元。根据相关法律规定可知,抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。工人、职员因工负伤被确定为残废时,完全丧失劳动力不能工作退职后,饮食起居需人扶助者,发给因工残废抚恤费,至死亡时止。最初的规答者定是两个月的企业平均工资。1957年关于工人职员退休处理的暂行规定,确定的标准只有50~100元。再后来经过经济社会的发展,各地发展出了不同的标准,主要是国有和机关事业单位职工才能够享受。我国90年代实施养老保险制度以后,丧葬补助金逐渐被纳入养老保险基金支付。各地标准确实相差挺大。像山东省只有1000元、北京市是5000元,天津上海市两个月的社会平均工资,四川甚至是四个月的社会平均工资。拓展资料:军人、机关工作人员因公乘坐车船、飞机发生意外事故死亡或因公外出(包括上升稿、下班途中)被车辆撞死责任又不在自己的,除由有关部门按照有关规定发给保险金或赔偿金外,仍由民政部门按照因公牺牲的标准发给家属一次抚恤金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老清笑薯保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。